揚子江集團召開“五自積分制”推進大會

發(fā)布時間：2019-12-02

 

11月29日上午，揚子江集團在西園飯店一樓萬華廳召開“五自積分制”項目推進大會。會議由集團常務(wù)副總經(jīng)理王向榮主持，集團總經(jīng)理劉衛(wèi)國、市委主題教育第十二巡回指導(dǎo)組組長顏軍先后做重要講話，集團其他班子成員、各部室中層以上人員和各子企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子參加此次會議。

會上，首先由集團總經(jīng)理助理楊國慶對“五自積分制”項目的進展情況進行通報。隨后，項目技術(shù)總顧問封志明教授對項目的技術(shù)路線圖和時間節(jié)點進行了詳細(xì)解讀，項目的先試先行單位——花園國際酒店進行了經(jīng)驗分享，冶春食品和西園飯店做了提振士氣、鼓舞人心的表態(tài)，集團對全系統(tǒng)推進五自積分制充滿信心，對進一步凝聚集團人才隊伍向心力充滿期盼，對集團能夠真正發(fā)展成為活力揚子江充滿決心。

接著，劉衛(wèi)國總經(jīng)理對項目推進提出工作要求。他表示，“五自積分制”項目是“一把手”工程，是集團深化機制改革、激發(fā)發(fā)展活力的新思路、新征程。他強調(diào)，集團各部室、各企業(yè)要站在踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命的角度認(rèn)識推進五自積分制的必要性，要站在深化改革、激發(fā)活力的角度認(rèn)識推進五自積分制的緊迫性，要站在全局高度有序有力有效推進五自積分制，要堅持不忘初心，強化認(rèn)識，堅持組織領(lǐng)導(dǎo)，系統(tǒng)推進，堅持分類指導(dǎo)，動態(tài)實施，堅持嚴(yán)厲考核，確保實效，堅持目標(biāo)導(dǎo)向，指引行動，堅持激勵為主，發(fā)現(xiàn)人才，堅持文化營造，凝心聚力，真正讓五自積分制成為推進集團新一輪高質(zhì)量發(fā)展的重要助力。

最后，顏軍組長做了重要講話。他指出，“五自積分制”是好工具、好制度，充分體現(xiàn)了揚子江集團善于科學(xué)管理、制度管理的工作作風(fēng)。他認(rèn)為，這是揚子江集團著力打造的一項精品工程，是揚子江集團追求高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，是揚子江集團開展“不忘初心、牢記使命”主題教育所取得的一項重要成果。他要求揚子江集團進一步提高站位，統(tǒng)一思想，把“五自積分制”工作放到黨對新時代國企轉(zhuǎn)型升級的新要求中去衡量、放到當(dāng)前改革發(fā)展的新使命中去把握、放到新形勢下職工群眾的新期盼中去定位，結(jié)合各家單位實際，一把手率先垂范，領(lǐng)導(dǎo)班子全力配合，全體員工通力合作，深入發(fā)動，加強領(lǐng)導(dǎo)，積極推進。他希望揚子江集團在改革發(fā)展的道路上堅定信心，建設(shè)有力舉措，持續(xù)推動主題教育不斷取得新成效。