花園國際召開2022年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職暨“一報告兩評議”工作會

發(fā)布時間：2023-02-21

2月20日下午，揚(yáng)州花園國際大酒店召開了2022年度領(lǐng)導(dǎo)干部述職暨“一報告兩評議”工作會，酒店領(lǐng)導(dǎo)班子成員，財務(wù)經(jīng)理、中層管理者及員工代表共40人參加會議，揚(yáng)子江集團(tuán)黨委副書記劉惠謙及集團(tuán)黨辦、紀(jì)委辦、人力資源部相關(guān)同志到會指導(dǎo)。

酒店黨支部書記、總經(jīng)理舒向鋒主持會議，并代表班子和個人作2022年以來的崗位履職，廉潔自律，學(xué)法用法及2022年選人用人工作匯報，班子其他成員依次進(jìn)行了述職。

會上，劉惠謙充分肯定了酒店2022年的工作成績，對酒店經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行了分析，并對酒店發(fā)展提出新的要求：一是立足新發(fā)展階段，以全新的視角去識別變化和機(jī)會，按照“一體兩翼”發(fā)展思路，深耕客戶價值，推動主業(yè)做大做強(qiáng)，推進(jìn)項目管理做優(yōu)做精，體系化推進(jìn)酒店兩大主業(yè)協(xié)同融合發(fā)展。二是優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，以驅(qū)動組織效能為基礎(chǔ)，以薪酬績效為發(fā)動機(jī)，讓“每位員工成為自已的加薪者”。通過機(jī)制創(chuàng)新激活人才梯隊培養(yǎng)形成。三是堅持可持續(xù)發(fā)展，在新征程開啟之年開好局，起好點，把握市場機(jī)遇，提升治理水平，提升市場化經(jīng)營能力，從思維破圈，以酒店高質(zhì)量發(fā)展推動行業(yè)中國式現(xiàn)代化建設(shè)。

最后，集團(tuán)黨辦、紀(jì)委辦、人力資源部分別組織了對花園領(lǐng)導(dǎo)干部、2022年度新提拔任用人員、企業(yè)選人用人情況進(jìn)行民主測評和黨建紀(jì)檢工作專項考核。（花園國際）